


Vous êtes une entreprise, une collectivité, une association ou autre organisation? Qu’il s’agissent d’une première démarche ou d’une mise à jour, d’une démarche volontaire ou réglementaire, mesurer votre impact à travers le Bilan Carbone® (BGESr, GHG Protocol, ISO1464) vous permet d’élaborer une véritable Stratégie Bas Carbone basée sur une méthodologie scientifique sérieuse et solide.

Déterminer sa trajectoire bas carbone et se mettre en cohérence avec les standards de référence (ACT®,SBTi, NZI, SNBC) afin de répondre aux ambitions fixées par les Accords de Paris et le GIEC.
Intégrer la stratégie climat à celle de votre organisation vous permettra de diminuer vos émissions mais également adapter votre activité aux impacts du changement climatique et gagner en résilience.

L’Analyse du Cycle de Vie sert avant tout d’outil de diagnostic (Bilan Produit®, ACV, ISO14040-44), en offrant une vision globale des impacts environnementaux liés à un produit. Ses résultats peuvent être mobilisés dans différents contextes : démarche d’écoconception, communication environnementale ou encore affichage environnemental (PEF, écolabels).

La sensibilisation et la formation facilitent la conduite de changement et fédèrent l’ensemble des équipes autour de la stratégie RSE. Cela augmente la valeur ajoutée des actions mises en place pour mieux atteindre les objectifs fixés.
Nous proposons divers ateliers et conférences clés en main ou réaliser sur mesure par rapport à vos besoins.

Qu’il s’agisse de la mise en conformité pour répondre à l’ESRS-E1 (volet changement climatique de la CSRD) ou du reporting volontaire (VSME), nous pouvons vous accompagner pour structurer et piloter votre démarche (stratégie, suivi, méthodologie, accompagnement opérationnel dans le collecte de données). La mise en place d’une démarche d’amélioration continue permettra à votre organisation de gagner en autonomie.
Nous proposons également un accompagnement complet sur divers labellisations (B Corp, Lucie, ecovadis)


Le climat change. Les entreprises aussi doivent s’adapter.
ecofinder aide les organisations à construire des stratégies durables, à la fois bonnes pour la planète et porteuses de valeur humaine et économique.
Les stripes du climat et de la biodiversité mettent en lumière une réalité incontestable : notre planète se réchauffe et les écosystèmes s’érodent à un rythme alarmant. Face à ce constat, élaborer une stratégie climat devient indispensable. L’Accord de Paris, adopté en décembre 2015, engage les pays signataires à « maintenir l’augmentation de la température moyenne mondiale bien en-dessous de 2 °C par rapport aux niveaux pré-industriels et à poursuivre les efforts pour limiter la hausse à 1,5 °C ». Il prévoit également d’atteindre un équilibre entre les émissions anthropiques de gaz à effet de serre et les absorptions par des puits naturels au cours de la seconde moitié du siècle. Parallèlement, les travaux du GIEC qui fournissent la base scientifique de cette ambition soulignent l’urgence d’agir à la fois sur l’atténuation (réduire les émissions) et sur l’adaptation (préparer les impacts déjà inévitables).
En plaçant ces deux volets au cœur d’une démarche stratégique, l’entreprise se dote d’une capacité accrue de résilience : non seulement elle réduit son impact, mais elle renforce sa capacité à absorber les chocs, à s’ajuster et à perdurer.
Et au-delà de la responsabilité, agir de la sorte produit des effets tangibles pour l’entreprise : diminution des factures énergétiques, rationalisation des dépenses, réduction des risques liés aux disruptions (matières premières, réputation, réglementation), amélioration de l’attractivité envers les talents, valorisation du capital marque et ouverture vers de nouveaux marchés portés par la transition.
En parallèle, la perte de biodiversité constitue un signal d’alerte supplémentaire : selon WWF, les populations de la faune sauvage surveillées ont diminué en moyenne de 73 % en 50 ans (1970-2020). Cela montre que la dynamique climatique et la détérioration des milieux vivants sont liées, et qu’une stratégie climat intégrée devient un levier d’efficacité, d’innovation et d’anticipation.
En s’engageant ainsi, l’entreprise ne répond pas seulement à une exigence environnementale : elle investit dans un modèle plus solide, plus cohérent, générateur de valeur et d’impact positif durable.

